• 发布日期：2014-05-14
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东莞电子厂中层领导干部培训：提升领导管理能力拓展培训课程          发布人：东莞拓展培训众人公司提供

东莞电子厂中层领导干部培训：提升领导管理能力拓展训练课程背景：

　　专业调查表明：60%至75%的员工认为工作中最糟糕和最大压力来自于他们的直接上司。现今的领导者需有创意和创新思维，发挥最优秀的领导才能，以应付时代的挑战。因而，领导才能的培训并不只在理论教授，也需要实习训练。当领导者离开日常安舒的环境，参与野外互动体验式的培训，考察和不断改善领导技巧。

　　领导者是影响一个组织的健康发展重要因素之一。经过这一次考验你领导能力的旅程，你会发现这个过程使你得益不少。你将会进一步了解有效的领导技巧和怎样组成团结有力的团队，及探究个人领导的领导风格。东莞电子厂中层领导干部培训课程专注于探究领导技巧和培育优秀的领导人才。参加者将会经历富挑战性的户外活动或考验，配合有系统的体验式学习过程，提升学习的成效。

　　探究和分享是学习中的关键。 东莞电子厂中层领导干部培训:提升领导管理能力拓展训练课程,培养中层管理干部组织、协调、统筹、决策、沟通、权力配置、激励、控制等管理才能。

东莞电子厂中层领导干部培训：提升领导管理能力拓展训练课程目标：
　　1、激励自己和他人成为优秀的领袖
　　2、在大自然环境分享经验
　　3、拓展领导潜能
　　4、探究不同的领导风格和技巧
　　5、透过彼此了解和互相合作来增加团队效率
　　6、建立互相扶持的小组
　　7、改善领导和作决定的能力
　　8、了解小组内各组员所肩负的不同角色
　　9、认清个人的领导的方向，推动自己去不断改善领导技巧 
　　10、负起当领袖和各种挑战 
　　11、培养您的组织、协调、统筹、决策、沟通、权力配置、激励、控制等管理才能。

　　东莞电子厂中层领导干部培训:提升领导管理能力拓展训练课程,培养中层管理干部组织、协调、统筹、决策、沟通、权力配置、激励、控制等管理才能。