女性教师、科研工作者、管理者、企业家、公务员等职业女性，在其工作时间的穿着，虽谈不上是成功的契机，但也并非无足轻重，故服装选购不可轻视。七恰服饰在这里为大家讲解一下选择服装的禁忌。

职业女性工作服

一个人在穿衣服和打扮自己时，就像在填一张调查表，写上自己的性别、年龄、职业、民族、宗教信仰、社会地位、经济条件、婚姻状况和为人是否忠诚可靠、在家庭中的地位，以及心理状况等。职业女性选择上班时服装要求:

1、忌花哨

当一个人从远处出现时，首先引起观察者注意的是颜色。颜色是服装给人的第一印象。职业女性的工作性质决定其不宜穿着大红、大绿等太过艳丽的颜色，一般宜选清晰、单纯、明快的白、蓝、米、灰、驼、咖啡等颜色，而粉红、淡黄、浅绿等看起来不太成熟的颜色可作点缀色，作内衣的色彩衬托出来较合适。至于白色，是个可与任何颜色搭配、而且具有男女均爱，永不过时的特点。甚至有人发现，成功者的衬衫非白即蓝。

2、忌赶潮流

爱时髦，赶潮流是女性的特点之一，但对职业女性来说是很难应接运转飞速的时装变化。与其打扮得不合时宜，还不如改变选择标准，以服装款式是否合于自己的职业，穿起来是否合身、挺拔、端庄、清雅。洒脱，从而符合身份及自身独特气质为衡量标准。由于职业女性90%的办公时间是坐着，购买服装时最好坐下来试试，看看效果如何。

3、忌料子太差

优质的衣料是高档服装的基础。总的来说，服装的面料要根据时令季节的变化而选择。

以天然纤维制成的高级织物、如冬季的大衣和外套选择纯毛粗纺呢绒。春秋的西装、套裙选择纯毛精纺呢绒，还可辅以高质量的毛涤花呢，因高质量的毛涤花呢正以褶缝持久、免烫、易洗、快于等优点而取代全毛薄花呢。

衬衫的面料倒不一定非取高档天然纤维织物，也可辅以弹性好、耐磨、质软、光滑、不起皱、手感好的高档人造丝绸，或梢纺的涤棉涤麻。

4、忌做工粗糙

精细的做工能为颜色正、款式适宜、质地上乘的服装锦上添花，更能烘托出不凡的气度，也能延长服装的使用寿命。选购时要注意:针码是否整齐匀称，有无跳线，扣眼是否锁得精密，拉练拉得是否顺和平滑，裤脚、裙边是否手缝。

5、忌量多质劣

购买每一套服装，都力争要最适合自己的颜色，最佳的款式、最合体的裁剪、最上乘的质地、最清致的做工，宁要质好价高的几套，而不要质劣价廉的十几套，服装贵精不贵多。

6、忌性感、妖艳

20世纪心理学界的重大发现就是人们的自我形象。职业女性的服装，要最大限度地为完善自己的自我形象服务，而完善的大忌便是性感、妖艳。故购买时定要摒弃少、薄、透麟式;紧身衣裤，紧身裙，高开权裙、不及膝短裙;领口过低的上衣等。

女性的成功之路，本来就荆棘满途，欲成功者又是别人的眼光随时审视的焦点，不必要以性感、妖艳的服装再为自己设障碍，为别人提供口实，莎士比亚说:“服装往往可以表现人格”，既不是轻佻之辈就不能因着装不当给人造成错觉，以致酿出不必要的损失。

7、忌无个性

如有与工作性质相违背的服装爱好难道就忍痛割爱吗?也可不必，下班后的各种场合和时间，就是充分享受个人爱好的无限时光。要知道职业女性由内在的心灵、工作性质、文化素养而决定并反映外在的气质，加上恰到好处的服装陪衬，所展示的是一种独到的、时代的美感，是女性美中最高层次的美，自然是光彩照人，魅力无穷的。